老董的视界深处

· 万联证券 · 公司/行业基本面

策略跟踪报告:A股中期分红规模延续增长

摘要公开阅读;PDF 仅限有效会员阅读与下载,所有会员权限相同。 邮件登录

摘要

截至2026年8月31日,2026年中期全部A股上市公司实施或宣告中期利润分配(含一季报及半年报)共870家,分红金额预计达7,317.27亿元,同比分别增长1.99%、0.70%,其中半年报分红企业达860家、预计规模超7,000亿元,362家公司中期分红预计超1亿元。 央企分红积极,492家央企国资控股企业中124家宣告或实施分红、占比25.20%,分红规模达5,117.96亿元、同比增长2.81%,约占全部分红金额的70%。 行业层面,机械设备、医药生物、基础化工、电力设备、电子、汽车分红企业数量均超50家,非银金融、银行、美容护理的分红企业占比均在40%以上;分红规模以银行(2,661.13亿元)、石油石化(1,022.71亿元)、通信(740.30亿元)居前,六大国有银行合计超2,000亿元。 同比看,15个一级行业分红规模增长,国防军工增幅超100%,有色金属和综合行业增长超50%,16家上市公司中期分红超100亿元。 政策背景上,2025年证监会修订的《上市公司治理准则》自2026年1月1日起施行,鼓励多次现金分红并将减持与分红挂钩。 报告认为A股分红意愿持续强化、常态化可持续的股东回报机制正逐步成型,建议关注历史分红比例较高、分红规模增长幅度较大的行业;风险因素包括监管政策变化、国内经济增长不及预期、企业盈利修复偏慢及地缘政治风险加剧。

主要观点

  • 2026年中期A股分红家数与金额同比双增:截至8月31日,实施或宣告中期利润分配(含一季报及半年报)的公司共870家,分红金额预计7,317.27亿元,同比分别增长1.99%、0.70%
  • 半年报分红为主体:2026年半年报实施或宣告分红企业达860家,预计分红规模超7,000亿元,362家公司中期分红预计超1亿元
  • 央企分红积极:492家央企国资控股企业中124家宣告或实施分红、占比25.20%;央企分红规模5,117.96亿元,同比增长2.81%,占全部分红金额比重约70%
  • 政策持续鼓励分红:2025年证监会修订《上市公司治理准则》自2026年1月1日起施行,鼓励多次现金分红并将控股股东、实控人减持与分红挂钩,2026年陆家嘴论坛进一步明确建立减持与股价、分红挂钩机制
  • 中下游行业分红企业数量较多:申万一级行业中机械设备、医药生物、基础化工、电力设备、电子、汽车分红企业数量均超过50家
  • 分红意愿高的行业:非银金融、银行、美容护理宣告或实施分红的企业占比均在40%以上,交通运输、钢铁、纺织服饰、石油石化、有色金属占比超过20%
  • 分红规模行业排名:银行以2,661.13亿元居首,石油石化1,022.71亿元、通信740.30亿元紧随其后,房地产、综合和社会服务分红规模偏低;六大国有银行中期分红合计超2,000亿元
  • 行业增速分化:与2025年中期相比,15个一级行业分红规模同比增长,国防军工增幅超过100%,有色金属和综合行业增长超过50%
  • 大额分红公司集中:16家上市公司2026年中期分红超100亿元
  • 投资建议:A股分红意愿持续强化,常态化、可持续的股东回报机制正逐步成型,建议关注历史分红比例较高、分红规模增长幅度较大的行业
  • 风险因素:监管政策变化、国内经济增长不及预期、企业盈利修复偏慢、地缘政治风险加剧

论述逻辑

  • 政策端:监管持续鼓励上市公司加大分红力度,从制度层面压实回报责任
  • 数据验证:政策推动下,2026年中期A股分红企业数量(870家,+1.99%)与分红金额(7,317.27亿元,+0.70%)同比延续增长
  • 结构拆解(企业类型):央企是分红主力,规模5,117.96亿元、占全部分红金额约70%
  • 结构拆解(行业):中下游行业分红家数多(机械设备等超50家),银行分红规模最大(2,661.13亿元),国防军工同比增幅最高(超100%)
  • 推论:分红意愿持续强化,常态化、可持续的股东回报机制正逐步成型,监管完善分红回购有助于提振市场信心
  • 落地方向:关注历史分红比例较高、分红规模增长幅度较大的行业

关键展望

  • 监管从制度层面压实上市公司回报责任、完善分红回购,向投资者传递积极信号,有助于提振市场信心
  • 报告认为常态化、可持续的股东回报机制正逐步成型(定性判断,报告未给出未来分红规模的量化预测或具体时间窗口)
  • 风险因素:监管政策变化、国内经济增长不及预期、企业盈利修复偏慢、地缘政治风险加剧

推荐标的

  • 报告未明确给出具体推荐标的或个股评级,配置方向为关注历史分红比例较高、分红规模增长幅度较大的行业

查找相关研报 →